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        新聞詳情

        積分制管理模式啟動大會

        【摘要】:
        9月29日上午8點,董事長趙總召開并主持中高層干部積分制管理新模式啟動大會。會議過程中各部門領導積極參與討論積分制管理在本部門內的實施方案、在實施過程中可能存在的問題,以及在出現問題時該怎樣積極的應對和及時的解決問題。積分制管理新模式的實施,勢必會給公司帶來新一輪的發展,不但能發揮每一個職工的積極性,更提高了員工工作效率,在每位職工都能自我監督、自我考核的情況下把事情做好、做精、做細。公司在積分制

        9月29日上午8點,董事長趙總召開并主持中高層干部積分制管理新模式啟動大會。會議過程中各部門領導積極參與討論積分制管理在本部門內的實施方案、在實施過程中可能存在的問題,以及在出現問題時該怎樣積極的應對和及時的解決問題。積分制管理新模式的實施,勢必會給公司帶來新一輪的發展,不但能發揮每一個職工的積極性,更提高了員工工作效率,在每位職工都能自我監督、自我考核的情況下把事情做好、做精、做細。公司在積分制管理模式下,在管理上必將取得更突飛猛進的進步。

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